Η μη κερδοσκοπική Οργάνωση “Women Do Business” εισέρχεται δυναμικά και στο χώρο των εταιρικών εκπαιδεύσεων μέσα από τη συνεργασία της με την Alpha Bank, η οποία επιβεβαιώνει τη σταθερή δέσμευσή της στη γυναικεία ενδυνάμωση, την προώθηση της γυναικείας επιχειρηματικότητας και την άρση των ανισοτήτων.
Στο πλαίσιο περιοδείας που πραγματοποίησε η Διοίκηση της Τράπεζας στην Κρήτη, ο CEO του Ομίλου Alpha Bank Βασίλης Ψάλτης και η Chief Human Resource Officer Φραγκίσκη Μελίσσα είχαν συνάντηση με τις συν-ιδρύτριες των “Women Do Business” Έρη Παυλάκη και Νατάσα Γρηγοράκη, κατά τη διάρκεια της οποίας τονίστηκε, ότι η Τράπεζα θα συνεχίσει να στηρίζει δυναμικά την προαγωγή της γυναικείας επιχειρηματικότητας και της ισότητας των φύλων στον εργασιακό χώρο, ενισχύοντας τις ακαδημίες και εν γένει το έργο του μη κερδοσκοπικού οργανισμού, τόσο στην περιφέρεια της Κρήτης όσο και σε άλλες περιοχές της χώρας. H Alpha Bank άλλωστε, πρωτοπορεί μέσα από τη δημιουργία και την υλοποίηση προγραμμάτων για γυναίκες σε όλο τον κύκλο της ζωής τους, έχοντας οικοδομήσει μία πολύ αξιόλογη και γόνιμη συνεργασία με το “Women Do Business” για την υποστήριξη και την ενδυνάμωση γυναικών, μεταξύ αυτών και πρώην Εργαζόμενων της Τράπεζας, ώστε να κάνουν τα πρώτα επιχειρηματικά τους βήματα.
Για πρώτη φορά μία μη κερδοσκοπική οργάνωση από την Περιφέρεια υποδέχεται κορυφαία στελέχη ενός από τους μεγαλύτερους χρηματοπιστωτικούς φορείς όπως η Alpha Bank, γεγονός που καταδεικνύει την έμφαση και την υποστήριξη που αποδίδουν στο έργο του Women Do Business, όπως και την αναγνώριση στην αποτελεσματικότητα των δράσεων της Οργάνωσης.
«Η Alpha Bank υποστηρίζει τη γυναικεία ενδυνάμωση και τη συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Το πράττουμε στηρίζοντας τη γυναικεία επιχειρηματικότητα αλλά και τις δικές μας Εργαζόμενες, προκειμένου να κατακτήσουν τους επαγγελματικούς τους στόχους και να ισορροπήσουν με επιτυχία μεταξύ των πολλαπλών τους ρόλων, στην εργασία, την οικογένεια και την κοινωνία.
Η συνεργασία μας με το Women Do Business, μία γυναικεία κοινωνική επιχείρηση από την Κρήτη, δεν περιορίζεται ωστόσο μόνον σε προγράμματα mentoring για γυναίκες της οικογένειας της Alpha Bank. Στηρίζουμε ενεργά τις προσπάθειες τους, μέσα και από ένα οικοσύστημα συνεργατών της Τράπεζας, με στόχο την χωρίς στερεότυπα πρόσβαση στην αγορά εργασίας και την επαγγελματική επιτυχία.
Όλες μας οι ενέργειες αρχίζουν και τελειώνουν με πυξίδα το “Μαζί”. Γιατί πιστεύουμε πως αυτός είναι ο μόνος δρόμος που οδηγεί στην Πρόοδο», δήλωσε ο Βασίλης Ψάλτης, CEO του Ομίλου Alpha Bank.
Η Chief Human Resource Officer Φραγκίσκη Μελίσσα δήλωσε: «Οι πρωτοβουλίες για την ενίσχυση της θέσης των γυναικών βρίσκονται στον πυρήνα της λειτουργίας της Alpha Bank. Για πρώτη φορά, οργανισμός στην Ελλάδα σχεδιάζει προγράμματα γυναικείας ενδυνάμωσης που ξεκινούν με έφηβες γυναίκες, δίνοντας τους τη δυνατότητα να έρθουν για πρώτη φορά σε επαφή με τον τραπεζικό κλάδο, συνεχίζονται με τη διαρκή στήριξη των Στελεχών μας για την επαγγελματική και προσωπική τους εξέλιξη, και φτάνουν στην παροχή υποστήριξης και συμβουλευτικής σε πρώην Εργαζόμενές μας για τα επόμενα επαγγελματικά τους βήματα, αποδεικνύοντας στην πράξη ότι είναι δίπλα σε κάθε εργαζόμενη αλλά και σε κάθε γυναίκα».
Από την πλευρά της, οι συν-ιδρύτριες των “Women Do Business” Νατάσα Γρηγοράκη και Έρη Παυλάκη δήλωσαν: «Η ενδυνάμωση των γυναικών αποτελεί το εφαλτήριο κατάκτησης των προσωπικών και επαγγελματικών τους στόχων, ώστε να ενισχυθεί η συμμετοχή τους στην αγορά εργασίας αλλά και στην επιχειρηματικότητα. Στόχος μας είναι, με πρωτοπόρες συνεργασίες, όπως αυτή του προγράμματος “Grow aware” για πρώην εργαζόμενες της Alpha Bank, να υποστηρίξουμε τη γυναίκα σε μία επιτυχημένη επαγγελματική πορεία σε ό,τι κι αν επιλέξει. Είναι καθοριστικής σημασίας για μία οργάνωση από την Περιφέρεια, όπως το Women Do Business, να έχει αρωγό στο έργο της, έναν συνεργάτη όπως η Alpha Bank»
Η Ακαδημία “Grow Aware” και η συνέργεια με το Women Do Business
Το ζήτημα της άνισης εκπροσώπησης των γυναικών σε θέσεις ευθύνης και το φαινόμενο της “γυάλινης οροφής” (glass ceiling) έχουν οδηγήσει πολλές γυναίκες, ειδικά στην ελληνική περιφέρεια, στην έλλειψη γνώσης για τη δημιουργία της δικής τους επιχείρησης, ενώ είναι χαρακτηριστικό ότι μόλις το 25,8 % των επιχειρήσεων στη χώρα μας διοικούνται από γυναίκες, σύμφωνα με έρευνα της Icap το 2021.
Η Ακαδημία “Grow Aware” μέσα από την εκπαίδευση γυναικών άνω των 40 ετών, που έχουν αποχωρήσει οικειοθελώς από την Τράπεζα και θέλουν να ιδρύσουν τη δική τους είτε κοινωνική είτε παραδοσιακή επιχείρηση, γίνεται στο πλαίσιο πρωτοβουλιών ενδυνάμωσης που αναπτύσσει η Alpha Bank εντός και εκτός της Τράπεζας, θέτοντας ως στόχο τον περιορισμό του παραπάνω φαινομένου μέσα από τα προγράμματα, τις πολιτικές και τις συνεργασίες. Είναι σημαντικό ότι το πρόγραμμα αυτό συν-σχεδιάστηκε από τους δύο φορείς βλέποντας για πρώτη φορά μια τράπεζα να λαμβάνει ενεργό ρόλο στην διαδικασία, προετοιμασία και το σχεδιασμό ενός εκπαιδευτικού προγράμματος με στόχο την ενδυνάμωση για γυναίκες που έχουν αποχωρήσει.
Η Ακαδημία Grow Aware ξεκίνησε τον Μάρτιο του 2022 και περιλαμβάνει ομιλίες από role models και σεμινάρια με κύρια θέματα την ανάπτυξη δεξιοτήτων, την εξισορρόπηση επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, την καλλιέργεια του επιχειρηματικού πνεύματος και την ενημέρωση γύρω από στερεότυπα και περιοριστικές πεποιθήσεις με στόχο την οριστική κατάργησή τους.
Εκτός της Ακαδημίας Grow Aware, η Alpha Bank στηρίζει συνολικά το έργο των “Women Do Business” για την προώθηση της γυναικείας επιχειρηματικότητας, της ενδυνάμωσης και της ισότητας των φύλων, στην περιφέρεια της Κρήτης και την υπόλοιπη Ελλάδας.
Παράλληλα, η Alpha Bank πρωτοπορεί, δημιουργώντας προγράμματα ενδυνάμωσης και mentoring για γυναίκες. Στελέχη, που καλύπτουν όλον το κύκλο της εργασιακής τους πορείας, γεγονός που την έχει αναδείξει κορυφαίο εργοδότη στην Ελλάδα σε θέματα ισότητας φύλων, μέσω και της ένταξής της για 4η συνεχή χρονιά φέτος στον διεθνή Δείκτη Ισότητας Φύλων Bloomberg Gender-Equality Index (GEI).
Με την συνεργασία αυτή ανοίγονται νέες προοπτικές με κοινωνικό αντίκτυπο, δίνοντας την ευκαιρία σε μία Οργάνωση από την Περιφέρεια που ξεκίνησε μόλις πριν 2 έτη.
